跨月缴费

① 社保缴费是缴上个月的还是当月的

社保缴费是每个月15号前缴纳当月的费用，根据你的工资单，8月份发7月份的工资，那应该是当月的社保，也就是7月份的工资7月份的社保，你8月份的社保会在9月份发的8月份工资里扣。

社保部门是扣当月的。工作单位发工资时属于代扣，可以是当月，也可以是上月，单位自己定。

单位一般每月底做人员增加，月初做申报并缴费，月中扣费。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(1)跨月缴费扩展阅读：

社保补缴时效

根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

社保补缴所需的材料

各地区政策不同，要求的材料不同；补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

② 上海社保是当月交当月还是当月交隔月

你的意思是2月份入职了，25日发工资了，（是全额工资吗？）。没专扣你社保，3月的社保单是属交2月的社保金。我估人事还没帮你办入职手续，（录用和社保）。
现在假设你是月头入职的，，那公司应该帮你交2月的社保。假设你是20几号入职的公司可以不帮你交，从3月开始。
具体的你没说清楚。
欢饮追问。

③ 住房公积金跨月缴纳吗

住房公积金一般每月一次，有困难企业需要申请后面补交。
一般情况下公积版金只能单位缴纳，个权人无法缴纳，直接从工资扣除缴纳比例。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。可以自己打12329查询余额就知道。

④ 单位社保缴费到账跨月了怎么办

是断了吧？断了可以补缴，不过对员工有影响。

⑤ 跨月的社保缴纳

社保基数一年才调整一次，调整前基数是不变的，5月6月都是一样的。

⑥ 社保是不是跨月缴费

当月缴费
为保证能顺利扣费，缴费帐户余额需满足当月应付金额。

⑦ 公司经常跨月缴社保费会有什么影响

你好！中间会不会有断交的啊，你去社保局查一下你的缴费情况。

⑧ 隔一个月交话费，交一个月还是两个月的

当然是两个月。补齐所欠的那个月和现在这个月才行。因为话费都是先缴费的

⑨ 我手机是跨月缴费的,怎样计算流量不清零

，三大运营商已戚网厅发布:自2015年10月1日起，将为按
流量计费
的手机月套餐客户推出回套餐内剩余流量当月答不清零服务，即2015年10月套餐内当月剩余可延期结转至11月底前使用，后续月份以此类推。此服务无需申请，默认开通。
具体详情询当地运营商。