社保现金流量

Ⅰ 收到员工补缴的社保在现金流量表里应怎么填列

收到员工补缴的社保在现金流量表里应在“支付给职工以及为职工支付的现金”里填列。
冲减“支付给职工以及为职工支付的现金”的金额。

Ⅱ 社保和公积金在现金流量表中属于哪一类

最新小企业会计准则 的现金流量表中社保和公积金因属于经营活动中的哪项——支付给职工以及为职工支付的现金。

一般保险都是按照用人单位和劳动者按照各自的比例进行缴纳的,其中公司缴纳的那部分进入社会统筹账户里,个人缴纳的那部分进入个人账户,其中个人缴纳的那部分每月由用人单位从劳动者的工资中进行扣除。

支付给职工以及为职工支付的现金主要包括以下内容：本期实际支付给职工的工资、奖金、各种津贴和补贴等；以及为职工支付的养老、失业等社会保险基金、补充养老保险、企业为职工支付的商业保险金、住房公积金、支付给职工的住房困难补助，以及企业支付给职工或为职工支付的福利费用等。

(2)社保现金流量扩展阅读

现金流量表中"支付的职工薪酬"填写方法:

1、"支付的职工薪酬"内容:支付给职工的工资、奖金、津贴、劳动保险、社会保险、住房公积金、其他福利费(不含离退休人员,在其他);

2、"支付的职工薪酬"依据:应付工资、应付福利费、现金、银行存款;

3、"支付的职工薪酬"公式:成本、制造费用、管理费用中工资及福利费+应付工资减少(初-末)+应付福利费减少(初-末).

4、现金流量表是反应一定时期内(如月度、季度或年度)企业经营活动、投资。

Ⅲ 现金流量表中支付的各项税费包括给员工缴纳的社保费吗

不包括。

给员工缴纳的社保费应在“支付给职工以及为职工支付的现金”中列示。

支付的各项税费指本期实际缴纳的增值税、消费税、营业税、关税、所得税、教育费附加、矿产资源补偿费、“四税”等各项税费（含属于的前期、本期、后期，不含计入资产的耕地占用税）

(3)社保现金流量扩展阅读：

现金流量表是财务报表的三个基本报告之一，所表达的是在一固定期间（通常是每月或每季）内，一家机构的现金（包含银行存款）的增减变动情形。

企业的现金流量由经营活动产生的现金流量、投资活动产生的现金流量和筹资活动产生的现金流量三部分构成。分析现金流量及其结构，可以了解企业现金的来龙去脉和现金收支构成，评价企业经营状况、创现能力、筹资能力和资金实力。

Ⅳ 个人交社保的部分会计分录及现金流量表

缴纳养老保险时，
借：其他应付款--个人部分
借：管理费用--保险费
贷：银行存款
发工资代扣，
借：应付工资薪酬
贷：其他应付款--个人部分

Ⅳ 请问:职工自己负担的社保现金流量是什么

购买社保根据购买的种类员工也会承担相应的资金比例，如养老公司承担10% 员工就要承担8%

Ⅵ 现金流量表中的支付给职工以及为职工支付的现金是否包括企业为个人承担的社保费

我认为是1000元。企业负担700元为“支付给职工以及为职工支付的现金”这个好理解。初级会计实务”支付给职工以及为职工支付的现金”包括代扣代缴的职工个人所得税，个人所得税同个人承担的社保费性质一样，所以为1000元

Ⅶ 支付五险一金在现金流量表中体现为哪项

五险一金在现金流量表中记入支付给员工以及为员工支付的现金是正确的，个人承担和公司承担的部分不用分开记的。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

企业按规定支付的各项税费，包括本期发生并支付的税费，以及本期支付以前各期发生的税费和预交的税金，如支付的教育费附加、矿产资源补偿费、印花税、房产税、土地增值税、车船使用税、预交的营业税等。

2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。

(7)社保现金流量扩展阅读：

企业承担的五险等计入“支付给职工以及为职工支付的现金”=“应付工资”科目本期借方发生额累计数+“应付福利费”科目本期借方发生额累计数+管理费用中“养老保险金”、“待业保险金”、“住房公积金”、“医疗保险金”+成本及制造费用明细表中的“劳动保护费” 。

支付的各项税费=“应交税金”各明细账户本期借方发生额累计数+“其他应交款”各明细账户借方数+“管理费用”中“税金”本期借方发生额累计数+“其他业务支出”中有关税金项目即：实际缴纳的各种税金和附加税，不包括进项税。

Ⅷ 收到社保费退款，在现金流量表哪个项目里反映

冲减支付给职工以及为职工支付的现金